https://wiki.surinsanghasociety.com/index.php?action=history&feed=atom&title=%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B8%8A%E0%B8%B8%E0%B8%A1%E0%B8%84%E0%B8%93%E0%B8%B0%E0%B8%81%E0%B8%A3%E0%B8%A3%E0%B8%A1%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3_%E0%B8%84%E0%B8%A3%E0%B8%B1%E0%B9%89%E0%B8%87%E0%B8%97%E0%B8%B5%E0%B9%88_%E0%B9%91_%E0%B8%93_%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B2%E0%B8%AA%E0%B8%B2%E0%B8%97%E0%B9%80%E0%B8%9E%E0%B8%8A%E0%B8%A3 2026-05-12T23:53:32Z ประวัติรุ่นแก้ไขของหน้านี้ในวิกิ MediaWiki 1.34.1 https://wiki.surinsanghasociety.com/index.php?title=%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B8%8A%E0%B8%B8%E0%B8%A1%E0%B8%84%E0%B8%93%E0%B8%B0%E0%B8%81%E0%B8%A3%E0%B8%A3%E0%B8%A1%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3_%E0%B8%84%E0%B8%A3%E0%B8%B1%E0%B9%89%E0%B8%87%E0%B8%97%E0%B8%B5%E0%B9%88_%E0%B9%91_%E0%B8%93_%E0%B8%9B%E0%B8%A3%E0%B8%B2%E0%B8%AA%E0%B8%B2%E0%B8%97%E0%B9%80%E0%B8%9E%E0%B8%8A%E0%B8%A3&diff=1318107&oldid=prev 2022-03-06T09:44:29Z

<p>สร้างหน้าด้วย &quot;*บันทึกจากที่ประชุมประชุมคณะกรรมการบริหารกิจการของส...&quot;</p> <p><b>หน้าใหม่</b></p><div>*บันทึกจากที่ประชุมประชุมคณะกรรมการบริหารกิจการของสุสานทุ่งมน(วัดเพชรบุรี) และปราสาทเพชร(พิพิธภัณฑ์ หลวงปู่หงษ์ พฺรหฺมปญฺโญ)<br /> *เมื่อวันที่ ๔ มิถุนายน ๒๕๖๔ ณ ปราสาทเพชร<br /> <br /> *ปัญหาที่พบเห็น<br /> :- ภาพลักษณ์ที่แสดงสู่สังคมเป็นความขัดแย้งมีอยู่ ประโยชน์ยังไม่เกิดขึ้นกับชุมชน<br /> :- มติที่ประชุมที่ผ่านมายังไม่มีการนำสู่การปฏิบัติจริง<br /> :- มีบางคนทำงานเกินหน้าที่ /ผู้มีหน้าที่ไม่ปฏิบัติงาน เกิดช่องว่างในการขับเคลื่อนงาน<br /> :- พระที่อยู่บนปราสาทเพชรมีการขายพระแบบบริจาคตามศรัทธา ทำให้เกิดการตัดรายได้ของตู้พระด้านล่าง<br /> :- ตู้พระด้านล่างขายพระไม่ได้ /ตู้พระแต่ละรายมีความสามารถไม่เท่ากัน เกิดการแย่งชิงลูกค้า<br /> :- คนที่อยู่ดูแลปราสาทเพชรนาน ๆ มีบทบาทมากขึ้น กุมอำนาจการตัดสินใจมากขึ้น<br /> :- เกิดคำถามในชุมชนว่า พระภิกษุที่ขายพระเอาเงินไปทำอะไร<br /> :- ทั้งพระภิกษุและโยมที่ทำงานในปราสาทเพชรขัดผลประโยชน์กันเอง ชิงการนำ ชิงการหา<br /> :- มีการฟ้องร้องกันเองในกลุ่มที่อยู่ทำงานในปราสาทเพชร<br /> :- เมื่อปิดตู้พระแล้วยังมีการเร่ขายในบริเวณปราสาทเพชร อาศัยสถานที่หาประโยชน์โดยไม่เหมาะสม<br /> :- คนที่คุยความจริง ได้รับความเกลียดชังจากผู้เสียประโยชน์<br /> :- มีการตำหนิเจ้าอาวาสว่า เอาเงินไปไหนหมด เอาไปทำอะไร เงินในตู้บริจาคเอาไปไหน ไม่เอาเงินไปฝากเข้าบัญชีธนาคาร ๑ ปี<br /> :- ไม่ให้ความสำคัญต่อมาตรการทางราชการในช่วงโควิด<br /> :- ไม่ได้ปฏิบัติตามมติ ไม่มีการบังคับใช้ตามมติที่ประชุม<br /> :- สร้างความแตกแยก<br /> :- ทำไมทำอะไรก็ผิดเฉพาะจุดตรงนี้ ผิดเฉพาะที่หรือ<br /> :- ชาวบ้านร้องเรียนต่อผู้นำ ผู้นำต้องดำเนินการในพื้นที่ตรงนี้<br /> :- ปัญหาเรื้อรัง ขาดผู้มีอำนาจที่สามารถแก้ไขปัญหาได้เบ็ดเสร็จ ขาดพลังในการแก้ไขปัญหา จัดการปัญหา ขาดพลังทางปัญญาในการจัดการปัญหา <br /> :- มีอำนาจแต่ขาดบารมี<br /> :- โยมก้าวก่ายหน้าที่เจ้าอาวาส เจ้าอาวาสทำงานไม่ได้<br /> :- กติกามากแต่ไม่ปฏิบัติจริง<br /> :- ตู้บริจาคมากเกิน อาจมีตู้บริจาคส่วนตัว<br /> :- มีการตั้งหน้าม้า คอยโจมตีกลุ่มตรงข้าม<br /> :- มีการปฏิบัติใหญ่กว่าเจ้าอาวาส<br /> :- มีการบั่นทอน ลดบทบาทคนที่มีหน้าที่รับผิดชอบ หรือมีความมุ่งมั่นในการทำงาน<br /> :- ขัดแย้งกันเอง เอาประโยชน์เฉพาะหน้า ทำลายประโยชน์ใหญ่ และประโยชน์ระยะยาว<br /> :- หน้าม้าคอยกระซิบคนมาทำบุญให้ใส่ซองถวายพระ ซองละ ๑๐๐ บาท ช่วงเย็นนำมาแบ่งกัน<br /> :- ลูกหลานขัดแย้งกันเอง<br /> <br /> *แนวทาง<br /> :- เอาตู้พระเครื่องออกจากปราสาทเพชร ภายใน ๑๕ วัน นับจากวันได้รับหนังสือจากประธาน<br /> :- จัดสถานที่ใหม่ สะอาดตา สะอาดใจ<br /> :- ให้มีคณะกรรมการทำงานชัดเจน<br /> :- ช่วยกันทำงาน เอาคนภายในพื้นที่ทำงานด้วยกัน<br /> :- สร้างบารมีหมู่คณะไปด้วยกัน<br /> :- ให้มีความเด็ดขาดบ้าง<br /> :- รักษามรดกหลวงปู่<br /> :- ทำเรื่องบทบาทหน้าที่คณะกรรมการให้ชัดเจน<br /> :- ติดป้ายรายชื่อและภาพคระกรรมการ ๓๑ ท่าน อย่างเปิดเผย จัดทำบอร์ดคณะกรรมการ ระบุบทบาทให้ชัดเจน<br /> :- จัดประชุมทุกเดือน<br /> :- การทำกรวยขันธ์ ๕ บูชาหลวงปู่ ดูแลโดย บ้านทุ่งมน ม.๒ บ้านทุ่งมนตะวันออก ม.๑ บ้านโชคบรันพัฒนา ม.๒<br /> :- การแบ่งหน้าที่ดูแลรับผิดชอบการต้อนรับ อำนวยความสะดวก ประสานงาน ปราสาทเพชร ๗ วัน ๗ องค์กร คือ ๑.บ้านทุ่งมน ม.๒ ๒.บ้านทุ่งมนตะวันออก ม. ๑ ๓.บ้านโชคบรันพัฒนา ม.๒ ๔.บ้านนาครอง ม.๕ ๕.บ้านตาปาง ม.๖ ๖.โรงเรียนทุ่งมนวิทยาคาร และ ๗.โรงเรียนบ้านทุ่งมน(ริมรษฎร์นุสรณ์)</div>

Weera2533